Concediile medicale în Bistrița-Năsăud au scăzut în primul trimestru din 2026

Conform analizei instituției, în primele trei luni din 2026 au fost eliberate 9.656 de certificate de concediu medical, în scădere față de 13.227 în trimestrul I din 2025 și 14.823 în aceeași perioadă a anului 2024.

Directorul CJAS Bistrița-Năsăud a explicat că această diminuare este consecința modificărilor legislative recente privind acordarea concediilor medicale.

”Este rezultatul modificărilor care au intervenit pe linia legislației aferente concediilor medicale”, a declarat Oana Nicoleta Nan.

Printre schimbările invocate se numără reducerea procentelor de plată a indemnizațiilor, aplicată de la 1 august 2025, dar și introducerea, prin Ordonanța de Urgență nr. 91/2025, a unei zile neplătite pentru fiecare concediu medical, măsură aplicabilă certificatelor eliberate după 1 februarie 2026. Potrivit acesteia, prima zi de concediu nu este decontată, indiferent de tipul sau continuitatea acestuia, cu excepția cazurilor care impun izolare.

Directorul CJAS Bistrița-Năsăud a precizat că modificările au generat și dificultăți în calcularea indemnizațiilor. Reprezentanții instituției susțin că aproximativ 80% dintre cererile aferente lunii februarie 2026 au fost întocmite eronat, în contextul noilor reguli. Pentru clarificarea acestor probleme, conducerea instituției a anunțat o întâlnire cu membrii Corpului Experților Contabili și Contabililor Autorizați din România (CECCAR), programată pentru 28 mai.

În ceea ce privește impactul financiar, valoarea totală a cererilor de decontare nu a înregistrat o scădere proporțională cu reducerea numărului de certificate eliberate. Astfel, în primul trimestru din 2026, suma solicitată spre decontare a fost de 13,27 milioane lei, față de 13,78 milioane lei în aceeași perioadă a anului trecut.

Explicațiile țin, pe de o parte, de creșterea salariilor, iar pe de altă parte de majorarea numărului de concedii medicale acordate pentru afecțiuni oncologice, care sunt plătite integral. Doar în primele trei luni din 2026 au fost emise 1.059 de certificate pentru astfel de cazuri, aproape jumătate din totalul înregistrat pe întreg anul 2025 (2.184).

În ceea ce privește decontările către angajatori, instituția a ajuns la plata concediilor aferente lunii august 2025, cu începutul lunii septembrie deja parțial acoperit. Reprezentanții CJAS reamintesc că angajatorii au obligația legală de a plăti integral drepturile salariale aferente concediilor medicale, fără a condiționa plata de decontarea sumelor de la Casa de Sănătate.

La nivel bugetar, CJAS Bistrița-Năsăud dispune în 2026 de un buget de aproximativ 40,8 milioane lei pentru plata concediilor medicale, din care peste 22 milioane lei au fost deja utilizați în primul trimestru. În prezent, instituția are obligații de plată de circa 33,5 milioane lei, ceea ce indică necesitatea unei suplimentări bugetare.